Сметчики, диспетчеры, андеррайтеры и часть рекрутеров могут остаться без работы из-за технологий искусственного интеллекта, заявил NEWS.ru Председатель Комитета по вопросам в сфере государственных и муниципальных закупок МОО "ОПОРА РОССИИ", Вице-президент Ассоциации медиаторов «Сила Диалога» Дмитрий Хрулев.
«ИИ будет вытеснять людей из профессий, где основная работа строится вокруг проверки данных, сравнения вариантов и подготовки решений по заданной схеме. Страховые компании смогут сократить андеррайтеров, в строительстве уменьшится спрос на сметчиков, в логистике — на диспетчеров, в закупках сократятся команды, которые собирают предложения и сверяют цены», — пояснил Дмитрий Хрулев.
Однако, по его словам, в этой перестройке может помочь медиация.
«Медиатор подключается к переговорам с работодателем и помогает обсудить условия расставания без взаимных обвинений и затяжного конфликта. Можно согласовать повышенную компенсацию, более позднюю дату увольнения, оплату обучения, перевод в подразделение, где нужен контроль за ИИ, или сохранение медстраховки», — рассказал Дмитрий Хрулев.
При массовом сокращении медиатор работает с группой работников и руководством, помогая разделить тревогу и конкретные требования, а также оформить дополнительные договорённости.
